为切实抓好公司操作类核心员工队伍建设，充分发挥核心员工“1+N”作用，公司于3月份组织进行了2018年操作类核心员工选聘工作。
    选聘工作从铆工、管工、电焊工、起重工、安装电工、维修钳工等公司主要工种且符合申报核心员工条件的操作类核心员工中进行筛选。星级员工选聘理论及答辨考试于3月23日上午在公司大楼一楼会议室进行，下午对电焊工进行了实际操作的考试。
    全公司共有6工种27人参加了操作类核心员工的选聘考试考核。核心员工的选聘要以理论考试、答辩、考核分三者综合评分后选聘出合格的星级员工。